开远市红投景区管理有限公司招聘简章-尊龙凯时平台入口

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开远市红投景区管理有限公司成立于2020年6月，由云南红投国际投资开发集团有限公司与开远市政府共同合作，旨在共同协商将知花小镇打造成“4a级旅游景区”，力争在未来实现“5a级景区”，为开远市打造一张旅游新名片，集“吃、住、行、游、购、娱”等旅游要素为一体的文化旅游综合体及游客集散地 。云南红投国际投资开发集团有限公司成立于2015年6月25日，注册资金21亿元，公司秉承“拼搏进取、求真务实、创造价值”的经营理念，初步形成了七大产业布局。
 

招聘部门	招聘岗位	职位描述（详细说明）	任职资格（详细说明）
财务管理部	副部长	1、财务核算与管理；2、制度和体系健全；3、资金收付管理；4、财务档案管理；5、日常管理与工作监督；6、各类项目补足政策的研究、申报工作及流程梳理及准备等。	1、中职或以上职称；2、有3年或以上财务经理管理经验。
景区管理部	副部长	1、3a申报、4a准备；2、各类配套设施设备建设及完善；3、业态布局及分类；4、景区接手流程梳理及执行；5、景区日常综合管理；6、服务体系建设及素质教育培训（导游、保安、保洁人员）；7、物业管理（保安保洁、保植及机电维修维护）等管理。	1、有3年以上4a或5a旅游景区（文旅综合体、主题公园或大型乐园）景管部经理工作经验；2、熟悉各类旅游管理条例及法规；3、具备4a或以上景区等级评定经验。
	专员	1、3a申报准备；2、配合完成各类配套设施设备建设及完善；3、景区接手流程梳理及执行；4、景区日常综合管理	1、有1年以上a级旅游景区工作经验；2、熟悉各类办公软件操作；3、有一定写作能力；4、有c2驾驶证。
综合办公室	副部长	1、工作计划拟定、工作督办与协调管理；2、各类内控制度建设及归案管理；3、行政管理、日常综合事务管理；4、公司组建及筹备；5、人员招聘及培训等；6、各类关系、建设、维护及协调管理；7、安全生产工作落实及督办；8、资产或物资管理等。	1、有3年或以上办公室主任管理工作经验；2、亲和力、组织能力、协调能力强以及文案写作能力强，熟悉各类办公软件的操作；4、熟悉企业管理和接待工作。
	后勤人员	综合事务办理	1、有1年以上办公室工作经验；2、熟悉各类办公软件操作；3、有一定写作能力；4、有c2驾驶证。
营销策划部	副部长	1、活动策划、方案设计、方案撰写及执行；2、推广媒介及宣传工作建设与管理；3、各类宣传资料设计及制作；4、渠道建设及维护；5、根据公司发展战略与产品线建立规范有序的营销策划体系。	1、有3年以上知名互联网或电商公司营销策划从业经验，有多项产品成功策划案例；2、有旅游项目或产品营销、策划经验。
游客中心	副部长	1、各类制度建设；2、人员培训；3、设施设备管理；4、导游管理；5、讲解接待	1、有3年以上4a或5a旅游景区景管部经理或游客中心负责人工作经验；2、熟悉各类旅游管理条例及法规。
	导游	导游讲解、日常工作	综合事务办理及讲解服务
商业管理中心	副部长	1、商业职能分解、统筹及协调商业各项目运营管理；2、招商管理，建立、落实和完善商业运营管理体系；3、业态梳理、布局及分配；4、招商计划及商业管理体系的建设和执行；5、二消产品及项目的建设和运营；6、商业维护、管理及目标考核和执行；7、商户关系维护及建设等；8、合同执行和管理；9、经营战略制定和实施。	1、熟悉招商及商业管理流程；2、有5年以上购物中心、商业地产大、中型企业商业运营管理、招商管理工作经验（独立操作过10万方以上商业体的管理经验）。
	销售主管	1、招商管理，建立、落实和完善商业运营管理体系；2、业态梳理、布局及分配；3、招商计划及商业管理体系的建设和执行；4、二消产品及项目的建设和运营；5、合同执行和管理	1、熟悉招商及商业管理流程；2、有3年以上购物中心、商业地产大、中型企业商业运营管理、招商管理工作经验（独立操作过3万方以上商业体的管理经验）
物业管理部	副部长	1、保安、保洁等内控制度建设；2、人员培训；考核管理；3、设施设施维修维护；4、团队建设，考核执行	1、熟悉《物权法》及物业管理相关规定或管理条例；2、有3年以上物业管理经验；3、熟悉排水、供电、消防、监控、音响、网络、灯光照明、房屋建筑等设施设备管理的能力。
	保洁主管	1、制度建设；2、人员培训；3、考核管理	3年以上主管或领班工作经验
	绿化主管	1、园林绿化；2、景观维护；3、绿植养护；4、团队建设及管理。	3年以上园林绿化主管工作经验
	工程维修主管	1、零星工程及设备维护维护；2、设备管理	熟悉排水、供电、消防、监控、音响、网络、灯光照明、房屋建筑等设施设备的技术能力；男性
	安保主管	1、制度建设；2、人员培训；3、考核管理	1、3年以上保安主管或经理工作经验；2、退伍军人优先；男性
工程施工管理部	副部长	1、各类工程及项目的建设和维修维护；2、招采流程和内控制度建设、梳理及执行；3、工程管理；4、工程类安全生产监督及管理；5、工程监理及质量和进度盯办；6、收尾工程梳理、质量鉴定等。7、落实工程“三大”控制工作。	1、3年或以上大型工程及结构建设经验；2、熟悉排水、供电、消防、监控、音响、网络、灯光照明、房屋建筑等设施设备的技术能力；3、熟悉结构、建筑及各类设计制作软件操作；
	工作人员	工程质量盯办、工程事务处理	工程类专业，熟悉工程建设过程

 

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